одна из лидирующих компаний в области бронирования и продажи авиабилетов в Казахстане;
наш сервис занял 4 место в рейтинге Forbes "25 крупнейших интернет-площадок Казахстана - 2017".
Мы верим в ценность людей, которые у нас работают, вне зависимости от занимаемой должности. Мы стремимся к долгосрочным отношениям и всегда находимся в поиске талантов.
Что ожидаем от кандидата:
КОПИРАЙТИНГ.
Любит писать, пишет много в социальных сетях, делится с людьми интересными наблюдениями на своих личных страницах. Имеет опыт в написании постов. Гибкий в стилях.
ГЛАВНОЕ ВНИМАНИЕ ГЛАВНЫМ ВЕЩАМ.
Осознанно подходит к делу и сможет ответить на вопросы: «что полезного этот пост принесет компании», «какие цели мы выполняем в социальных сетях», «почему мне кажется, что этот пост взлетит», и т. д.
СТРЕМЛЕНИЕ ВСЕГДА БЫТЬ В ТРЕНДЕ.
Понимает, что такое «хайп», «быть на волне». Старается использовать любой новый инфоповод на благо продвижения своего бренда. Знает все самые популярные соц сети, включая нишевые, например: pinterest. Создавать тренд.
В ПОИСКЕ ЛУЧШИХ ИСТОЧНИКОВ.
Черпает информацию из самых разных источников для работы, не зациклен на одном – двух ресурсах. Занимается мониторингом конкурентов, и тех, кто не является конкурентом, но мог бы являться бенчмарком.
ЧУВСТВО ЮМОРА/ОСТРОУМИЕ.
Важное качество SMM, который знает грань между плохой и хорошей шуткой, которая может сыграть на руку в продвижении бренда.
ЧТО НУЖНО ДЕЛАТЬ:
Ведение страниц в соц. сетях.
Email рассылка
Размещение рекламы в соц. Сетях.
Проведение резонансных активностей.
ВОЗМОЖНОСТИ:
Работа в одной из компании-лидере E-commerce;
Компьютер, стол, стул.
Менторство и среда для саморазвития;
Курсы английского языка для сотрудников за счет компании.
